Расстановка предполагает собой психологическую практику, которая основана на представлении человека и других элементов как части системы.
Системами являются род, родительская семья, компания в целом, рабочий коллектив и т.д. Природа человека такова – что он делает выводы исходя из своей картины мира, но имеющаяся проблема или неразрешимая задача часто выходят за рамки модели, которую нам показывает наша картина мира. На наше поведение и эмоциональное состояние могут влиять факторы, о которых мы не подозреваем. Системные расстановки направлены на то, чтобы открыть скрытые неизвестные факторы, выявить блоки, и настроить гармоничное движение энергетических потоков в системе – как следствие – гармоничное функционирование всей системы
В классических расстановках в качестве элементов системы используются люди, которые выбираются из участников расстановочной группы, скажем так «Заместители» Они в процессе расстановки назначаются на роли членов системы и попадают в состояние «заместительского восприятия»
В терапии я предлагаю вариант расстановки на фигурках , то есть когда клиент расставляет не живых заместителей – а какие то предметы, которые таким же образом символизируют членов семьи или элементы системы. Результат достигается такой же, и, по моему мнению, это более экологичный процесс с точки зрения энергетики.
Работа терапевта состоит в том, чтобы просто помочь клиенту глубоким духовным зрением увидеть то, что хочет проявить система
Темы, с которыми работаем:
- Семья
- диагностика и разрешение сложностей в семье: отношения с детьми, родителями, семейные конфликты, приёмные дети
- бесплодие, его причины
- нерождённые и раноумершие дети, их влияние
- восстановление женского потока, гармонизация отношений с противоположным полом
- супружеские отношения; что необходимо, чтобы состоялась Любовь
- тяжёлые судьбы в роду, незавершённые отношения с умершими
- выявление наследственных негативных схем поведения, освобождение от таких схем;
- депрессии, тревога, страхи, тяжесть, обида, вина, гнев, подавленность
- гармонизация денежных потоков в родовой системе
- Бизнес, работа
- Диагностика перспектив развития бизнеса, перспектив в работе.
- Диагностика персонала в организации (психологический климат, скрытые конфликты и мотивы поведения сотрудников, способы предотвращения профессионального выгорания)
- Исследование позиции компании на рынке (оценка перспектив продуктов, товаров и услуг, отношения с конкурентами, клиентами, партнерами)
- Диагностика и гармонизация денежных потоков в бизнес системе